最近与一位朋友用膳，言谈间友人感叹到关于缺乏年轻基督徒愿意接受挑战投身全职事奉的这个话题。当时我们彼此交换了意见，思考到这些可能的因素：

1. 1. 薪酬过低和晋升机会不大;
   2. 由于工作的跨度大和时间的要求高导致工作与个人生活之间的不平衡;
   3. 社会的压力促使人们要追求有声誉或经济可观的职业;
   4. 俗世间有更多的就业良机;
   5. 对全职事奉的误解，认为其中充满领导层之间的权力斗争、办公室政治和众多局限;
   6. 缺乏全职事奉者分享喜乐和成就的典范。

您或许还可以增加更多的原因。在许多人看来这些因素似乎都很合理，但这未必是年轻人回避全职事奉的真正原因。我和友人对年轻人没有回应上帝全时间事奉的呼召持有相同的观察——其中一个重要的原因乃是讲台上缺乏鼓励和挑战信徒顺服上帝的呼召。

让我转述使徒保罗在罗马书10：14所说的话，“那么，当他们不相信有必要这样做时，他们怎么能献出自己的生命来事奉上帝呢？当他们没有听到时，他们怎么能相信上帝的呼召是上帝的旨意呢？如果没有人向他们传道，他们怎么能听到呢？”

2023年有来自救恩浸信教会的高谷川牧师、国际浸信教会Rodney Woo牧师博士和女皇镇浸信教会的唐财兴牧师博士聚首一堂成立了筹备委员会，与浸神发起了 “呼召营”（Project Pipeline）的项目，提供一个管道让年轻人聚集一起，聆听和了解作为全职牧者和宣教士所拥有的雀跃和满足感。2023 年 5 月 5 日至 6 日就举行了首届的“呼召营”，主题为“One Life, His Purpose”，共吸引了50名参加者，其中主要来自上述三间的教会。

在令人鼓舞的参加者反馈下，我们于 2024 年 4 月 26 日至 27 日再次举办第二届的“呼召营”，筹备委员会增加了来自淡申律浸信教会的林国华牧师（Rev Adrian Lim）。这次共有来自十间浸信教会的33名信徒参加。李南缗博士（Dr James Lee，浸信会神学院）、唐财兴牧师博士（Rev Dr Isaac Teng，女皇镇浸信教会）和Rodney Woo牧师博士（国际浸信教会）等分享了他们自身关于神圣的呼召、神圣的代价和神圣的延迟的心声。在“见证分享”（Gallery Walk）的环节时刻，参加者可以选择从一张桌子移动到另一张桌子，近距离与不同牧者和宣教士互动交流，并提出个人的问题。今年营会最后的环节是由林国华牧师、唐财兴牧师博士、Rodney Woo牧师博士以及林志伟牧师（Rev Peter Lin）等组成的小组平台，让参加者提问有关牧者呼召与挑战等个人尖锐和实际的问题。当他们罕有地听见其中牧者分享拥有黑帮背景、有处理意外危机令人心碎的时刻、有经历贫困而成长的经历，这一切都没有阻止个人回应上帝的呼召。许多参加者都表示有意接受牧者的督导，或参加浸神的其中一门课程，或参加为期4个月的新兴课程（MEP），以兴起下一代的领袖。

在是次营会的评估会议上，感谢上帝让筹备委员会都一致决议继续主办 2025 年“呼召营”，营会将订于 2025 年 3 月 21 日至 22 日举行。我们诚邀多一位牧者加入这个委员会。若你有意参与，请主动拨电给我，这会令我感到鼓舞！尽管之前我提到了年轻人回避全职事奉的原因，但重要的是要认识到每个人的决定都会受到个人、社会和属灵等因素的影响。真诚的分享，鼓励敞开的对话，提供督导，并直接针对其中一些问题将有助他们考虑全职奉献的呼召。这次筹备委员会已同意向所有浸信教会开放 2025 的呼召营，祈愿得到更多牧者的积极支持——鼓励和推荐他们的会友参加这个可能让他们决定服事万王之王和万主之主的决定性时刻。“耶和华啊，不是归给我们，而是归于你的名，为你的怜悯，为你的真理的缘故”（诗篇115：1）。

主内，

邓民强
代理执行董事

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